Руководства, Инструкции, Бланки

Должностная Инструкция Заведующего Током В Сельском Хозяйстве img-1

Должностная Инструкция Заведующего Током В Сельском Хозяйстве

Рейтинг: 4.9/5.0 (1678 проголосовавших)

Категория: Инструкции

Описание

Должностная инструкция заведующего хозяйством структурного подразделения предприятия

Должностная инструкция заведующего хозяйством структурного подразделения предприятия

Скачать должностную инструкцию заведующего
хозяйством структурного подразделения предприятия (.doc, 86КБ)

I. Общие положения
  1. Заведующий хозяйством структурного подразделения относится к категории руководителей.
  2. На должность заведующего хозяйством структурного подразделения назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование и стаж работы по хозяйственному обслуживанию не менее 1 года или начальное профессиональное образование и стаж работы по хозяйственному обслуживанию не менее 3 лет.
  3. Назначение на должность заведующего хозяйством структурного подразделения и освобождение от нее производится приказом директора предприятия по
  4. Заведующий хозяйством должен знать:
    1. 4.1. Постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие и нормативные документы вышестоящих органов, касающиеся хозяйственного обслуживания предприятия и его подразделений.
    2. 4.2. Средства механизации труда обслуживающего персонала.
    3. 4.3. Правила эксплуатации помещений.
    4. 4.4. Основы организации труда.
    5. 4.5. Законодательство о труде и охране труда Российской Федерации.
    6. 4.6. Правила внутреннего трудового распорядка.
    7. 4.7. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
  5. На время отсутствия заведующего хозяйством (болезнь, отпуск, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначаемое в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за качественное и своевременное выполнение возложенных на него обязанностей.
II. Должностные обязанности
  1. Осуществляет руководство работой по хозяйственному обслуживанию структурного подразделения предприятия.
  2. Обеспечивает сохранность хозяйственного инвентаря, его восстановление и пополнение, а также соблюдение чистоты в помещениях и на прилегающей территории.
  3. Следит за состоянием помещений и принимает меры по своевременному их ремонту.
  4. Обеспечивает работников канцелярскими принадлежностями и предметами хозяйственного обихода.
  5. Руководит работой обслуживающего персонала.
III. Права

Заведующий хозяйством вправе:

  1. Знакомиться с проектами решений директора предприятия и руководителя подразделения, касающихся хозяйственного обеспечения предприятия и подразделения.
  2. Вносить на рассмотрение директора предприятия, руководителя подразделения предложения по улучшению хозяйственного обеспечения предприятия, подразделения.
  3. Вносить на рассмотрение руководства предприятия предложения о поощрении подчиненных ему работников или о наложении на них взысканий.
  4. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
IV. Ответственность

Заведующий хозяйством несет ответственность:

  1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
  2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
  3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Видео

Другие статьи

Должностное инструкция заведующего хозяйства - Так как вы и хотели

Должностное инструкция заведующего хозяйства

Проверять и направлять деятельность работающего персонала, давать обязательные для подчиненных распоряжения и указания в пределах своей компетенции; 3. Обеспечивать сохранность складируемых товарно-материальных ценностей, соблюдение режимов хранения, вести учет складских операций. Руководит работой склада по приему, хранению и отпуску товарно-материальных ценностей, по их размещению с учетом наиболее рационального использования складских площадей, облегчения и ускорения поиска необходимых материалов, инвентаря и т. В связи с производственной необходимостью Заведующий складом может выезжать в служебные командировки в т. Во время отсутствия заведующего складом его обязанности выполняет в установленном порядке назначаемый заместитель, несущий полную ответственность за их надлежащее исполнение. Вносить предложения руководству фирмы об организации складского хозяйства, совершенствования структуры и работы железнодорожного участка; 3. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности. Руководит работой склада по приему, хранению и отпуску товарно-материальных ценностей, по их размещению, с учетом наиболее рационального использования складских площадей, облегчения и ускорения поиска необходимых материалов, инвентаря и т. Правила и порядок хранения и складирования товарно-материальных ценностей, положения и инструкции по их учету. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты. Все материалы размещенные на сайте "Промпоставка" обладают авторскими правами. ОЦЕНКА ДЕЛОВЫХ КАЧЕСТВ РАБОТНИКА И РЕЗУЛЬТАТОВ ЕГО РАБОТЫ 8.

Должностная инструкция заведующего током (складом) в сельском хозяйстве (Кабанов О.М. 2010)

Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу нормальной безопасной деятельности предприятия, его работникам. Для решения оперативных вопросов по обеспечению производственной деятельности Заведующему складом может выделяться служебный автотранспорт. ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ С ДРУГИМИ СТРУКТУРНЫМИ ПОДРАЗДЕЛЕНИЯМИ 7. Заведующий складом подчиняется непосредственно Заместителю директора по логистике. Правила внутреннего трудового распорядка, основы трудового законодательства, правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной за щиты. Работник ознакомлен с положением Работодателя о служебной и коммерческой тайне и обязуется ее не разглашать. Осуществлять взаимодействие с руководителями структурных подразделений предприятия, получать от них информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей. Принимает участие в разработке и осуществлении мероприятий по повышению эффективности работы складского хозяйства тока. сокращению расходов на транспортировку и хранение сельскохозяйственной продукции, товарно-материальных ценностей, внедрению в организацию складского хозяйства современных средств вычислительной техники, коммуникаций и связи.

Должностная инструкция заведующего складом

Контролировать выполнение производственных заданий, своевременное выполнение отдельных поручений подчиненными ему службами и отдельными работниками. Руководит работой склада по приему, хранению и отпуску товарно-материальных ценностей, по их размещению с учетом наиболее рационального использования складских площадей, облегчения и ускорения поиска необходимых материалов, инвентаря и т.

В результате пожара погибли 12 человек. Контролирует ведение учета складских операций, составления установленной отчетности. Руководит работой склада по приему, хранению и отпуску товарно-материальных ценностей, по их размещению с учетом наиболее рационального использования складских площадей, облегчения и ускорения поиска необходимых материалов, инвентаря и т. Следит за наличием и исправностью противопожарных средств, состоянием помещений, оборудования и инвентаря на складе и обеспечивает их своевременный ремонт. В период временного отсутствия Заведующего складом его обязанности возлагаются на Старшего кладовщика. Организует работы по комплектации, упаковке и подготовке продукции к отгрузке.

Должностные инструкции сельского хозяйства - Абсолютно новое

Должностные инструкции сельского хозяйства

Участвовать во внедрении внутрихозяйственного расчета и прогрессивных форм организации труда; определять нормативную урожайность и норму производства продукции, проводить расчет основных средств и натуральных показателей по производству продукции для каждой бригады, участвовать в формировании трудовых коллективов и определении их рациональных размеров, в расчете технически обоснованных норм выработки, аккордных расценок оплаты труда, планового фонда премирования и нормативов по его формированию, в определении лимитов прямых и общепроизводственных затрат и других показателей. О том, что могут содержать должностные инструкции сотрудников сельскохозяйственных предприятий, и пойдет речь в данном материале. Формирование структуры управления в соответствии с принципами системного подхода особенно при широком внедрении автоматизированных систем управлении вносит существенные изменения в установившиеся разделение и кооперацию труда управленческих работников, во многих случаях требует по-новому решать вопросы, связанные с уровнями управления, набором функциональных видов деятельности в рамках определенных объектов управления, перераспределением прав и обязанностей, полномочий и ответственности на разных уровнях управления и т. На должность главного агронома назначается лицо, имеющее высшее профессиональное агрономическое образование. Главный специалист-эксперт Разрабатывает и проводит мероприятия по регулированию земельных отношений с органами местного самоуправления; Взаимодействует с администрациями муниципальных районов по проведению мероприятий по оформлению в муниципальную собственность невостребованных долей; Формирует информационный и картографический схем размещения земельных участков банк данных. Ведущий специалист-эксперт Осуществляет текущие и перспективные мероприятия по кормопроизводству и созданию культурных долголетних пастбищ, внедрение инновационных достижений в кормопроизводстве. В должностных инструкциях необходимо зафиксировать только те виды работ, которые должны выполняться регулярно. Организовывать разработку и внедрение системы земледелия, обеспечивающую научно-технический прогресс отрасли повышение плодородия земли, увеличение производства и распределения продукции, повышение ее качества и эффективности отрасли. Обеспечивать проведение специальной экспертизы количества и качества реализуемой продукции при возникновении разногласий хозяйства с заготовительными или перерабатывающими организациями. Тракторист покоряется именно мастеру боссу смены, руководителю другого структурного подразделения. Должностные инструкции руководства и специалистов сельского хозяйства - Должностные инструкции руководства и специалистов сельского хозяйства - Брестский центр охраны труда Должностные инструкции руководства и специалистов сельского хозяйства Должностные инструкции руководства и специалистов сельского хозяйства.

Должностные обязанности сотрудников департамента - Департамент сельского хозяйства и продовольствия Новгородской области

А в случае если вы составите собственный вариант должностной на базе теснее имеющейся в каталоге, добавьте собственную наработку в рубрику автотранспортные профессии. Описание каждой задачи, так же как и описание целей, должно быть: предметным — четко определять, какая деятельность осуществляется и каких объектов она касается; определенным по времени — указывать на регулярный повторяющийся характер операции или на ее разовый характер; определенный в пространстве — содержать данные о том, какого участка деятельности касается данная задача и кто является ее исполнителями. Организовывать разработку и внедрение мероприятий по борьбе с сорняками, вредителями и болезнями сельскохозяйственных культур. Ведущий специалист-эксперт Организует работу по вопросам мобилизационной подготовки, гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям. Тракторист-машинист воспринимается на работу и освобождается от исполнения работы указом ректора.

Должностная инструкция заведующего током (складом) в сельском хозяйстве (Кабанов О.М. 2010)

Главный агроном относится к категории руководителей. Отдел кадрового обеспечения, инноваций и делопроизводства Начальник отдела департамента Участвует в разработке и реализации кадровой политики в агропромышленном комплексе области; Проводит экспертизу и анализ инновационных ресурсов, выработку предложений по инновационной деятельности, содействует внедрению инноваций, современных технологий и передового опыта в сельскохозяйственное производство. В которой срок отослать уведомление о прекращении неотложного трудового уговора исключительно зарегистрированные юзеры имеют все шансы закачивать документы с web-сайта.

В положении о должности в разделе «Права» дается описание прав, необходимых для выполнения всех предписанных должности обязанностей с целью достижения необходимых результатов. Около собственной зоны ответственности извещать конкретному руководителю о изъянах, обнаруженных в ходе выполнения должностных прямых обязанностей, и вносить предложения по их уничтожению. В данном разделе указывают меру ответственности служащего за несоблюдение своих должностных обязанностей, а также требований законодательства. Создание организационных условий для повышения эффективности управления во всех звеньях организации на основе более производительного выполнения управленческих функций, ликвидации излишних звеньев в аппарате управления и устранения не рациональных административно-управленческих расходов. Тракторист-машинист воспринимается на работу и освобождается от исполнения работы указом ректора. Персональные качества и профессиональные навыки: 1.

Читать книгу Бухгалтерский учет в сельском хозяйстве онлайн

Учебное пособие написано в соответствии с требованиями государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования третьего поколения. Материал расположен в логической последовательности, удобной для восприятия: сначала рассматриваются вопросы бухгалтерского учета с выделением особенностей организации учета на сельскохозяйственных предприятиях, далее – порядок закрытия счетов и составления отчетности. В конце каждой главы представлена типовая корреспонденция бухгалтерских счетов, ключевые слова, контрольные вопросы и тесты. Благодаря такой структуре книги читатель получает теоретические знания и учится применять их на практике. Несомненное достоинство учебного пособия состоит в том, что оно позволяет без привлечения дополнительной литературы сдать экзамен по рассматриваемой дисциплине. Для студентов, аспирантов и преподавателей сельскохозяйственных вузов, бухгалтеров предприятий АПК, специалистов, получающих второе высшее образование, а также для тех, кто проходит

Бухгалтерский учет в сельском хозяйстве

НАСТРОЙКИ.

В настоящее время особое внимание уделяется ведению бухгалтерского учета на предприятиях, ближайшее будущее которого связано с одобрением Министерством финансов Российской Федерации Концепции развития бухгалтерского учета и отчетности в Российской Федерации на среднесрочную перспективу (приказ Минфина России от 10 июня 2004 г. № 180).

В Концепции речь идет об основных событиях, которые ожидают бухгалтеров и связаны с переходом российской системы бухгалтерского учета и отчетности на международные стандарты.

В процессе реформирования существующей системы бухгалтерского учета и отчетности остается неизменным юридическое основание отражения в учете фактов хозяйственной жизни, в качестве которого выступают первичные документы, в которых отражаются (регистрируются) факты хозяйственной жизни. Вместе с тем в этом процессе намечается тенденция сближения бухгалтерского и налогового учета, усиливается значение консолидированной отчетности и законодательного ее регулирования.

В этих условиях повышаются требования к знаниям об организации бухгалтерского учета на сельскохозяйственных предприятиях, о специфике деятельности сельскохозяйственной организации, порядке отражения хозяйственных операций в свете современных требований к информации.

Данное учебное пособие призвано вооружить специалистов требуемыми качественными теоретическими знаниями и практическими навыками относительно ведения бухгалтерского учета на отдельно взятом сельскохозяйственном предприятии, формирования и представления бухгалтерской отчетности всем заинтересованным пользователям.

Главное достоинство учебного пособия состоит в том, что в нем представлены все основные особенности бухгалтерского учета на сельскохозяйственных предприятиях; рассмотрены порядок и методика закрытия счетов в конце года и правила составления отчетности; сформулированы необходимые положения учетной политики, касающиеся организации учета имущества, обязательств, доходов и расходов и формирования финансовых результатов сельскохозяйственного предприятия.

Особое внимание уделено документальному оформлению операций, совершаемых сельскохозяйственным предприятием. Приводятся многочисленные примеры расчетов бухгалтерских показателей.

Материал базируется на законодательных и нормативных актах, в том числе методических указаниях Министерства сельского хозяйства Российской Федерации, с последними изменениями.

Авторы надеются на сотрудничество с преподавателями учебных заведений, использующих данное учебное пособие в работе, и с благодарностью примут все замечания и пожелания.

Замечания можно направлять по адресу: Санкт–Петербург, г. Пушкин—196605, Санкт–Петербургское шоссе, д. 2. Санкт–Петербургский государственный аграрный университет. Кафедра экономического анализа и финансов в АПК. Профессору С.М. Бычковой.

Бухгалтерский учет и учетная политика на сельскохозяйственных предприятиях

После изучения этой главы вы узнаете:

о сущности бухгалтерского учета на сельскохозяйственных предприятиях;

об организации бухгалтерского учета на сельскохозяйственном предприятии и о пользователях бухгалтерской информации;

об особенностях бухгалтерского учета на сельскохозяйственных предприятиях;

об обосновании учетной политики;

о рабочем плане счетов и выборе способов ведения бухгалтерского учета;. о порядке проведения инвентаризации;

о целях и задачах учета в крестьянских (фермерских) хозяйствах;

о формах организации бухгалтерского учета в фермерских хозяйствах;

о преимуществах и недостатках разных форм бухгалтерского учета в фермерских хозяйствах.

1.1. ОСНОВНЫЕ НОРМАТИВНЫЕ ДОКУМЕНТЫ

1. Гражданский кодекс Российской Федерации. Части I и II.

2. Налоговый кодекс Российской Федерации.

3. Федеральный закон от 21 ноября 1996 г. № 129–ФЗ «О бухгалтерском учете».

4. Положение по ведению бухгалтерского учета и отчетности в Российской Федерации, утвержденное приказом Минфина России от 29 июля 1998 г. № 34н.

5. Положение по бухгалтерскому учету «Учетная политика организации» ПБУ 1/98, утвержденное приказом Минфина России от 9 декабря 1998 г. № 60н.

6. Положение по бухгалтерскому учету «Бухгалтерская отчетность организации» ПБУ 4/99, утвержденное приказом Минфина России от 6 июля 1999 г. № 43н.

7. Положение по бухгалтерскому учету «Учет материально–производственных запасов» ПБУ 5/01, утвержденное в ред. приказом Минфина России от 27 ноября 2006 г. № 156н, от 26 марта 2007 г. № 26н.

8. План счетов бухгалтерского учета финансово–хозяйственной деятельности организаций и Инструкция по его применению, утвержденные приказом Минфина России от 31 октября 2000 г. № 94н.

9. Международные стандарты финансовой отчетности. М. Аскери–АССА, 2007.

10. Концепция бухгалтерского учета в рыночной экономике России, одобренная Методологическим советом по бухгалтерскому учету при Минфине России и Президентским советом Института профессиональных бухгалтеров 29 декабря 1997 г.

1.2. СУЩНОСТЬ И ЗНАЧЕНИЕ БУХГАЛТЕРСКОГО УЧЕТА НА СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЯХ

Бухгалтерский учет представляет собой упорядоченную систему сбора, регистрации и обобщения информации в денежном выражении об имуществе, обязательствах организаций и их движении путем сплошного, непрерывного и документального учета всех хозяйственных операций.

Объектами бухгалтерского учета в сельском хозяйстве являются:

• имущество предприятия (основные средства, материально–производственные запасы, нематериальные активы, финансовые вложения, денежные средства и др.);

• собственный капитал (уставный капитал, добавочный капитал, резервный капитал, фонды специального назначения, резервы, нераспределенная прибыль);

• задолженность других организаций (дебиторская задолженность) и обязательства сторонним организациям и физическим лицам (кредиторская задолженность, кредиты банков, займы);

• хозяйственные операции, осуществляемые предприятиями в процессе их деятельности и вызывающие изменения в составе имущества и обязательств.

Главной целью бухгалтерского учета на сельскохозяйственных предприятиях являются анализ, интерпретация и использование экономической информации для выявления тенденций развития предприятия, выбора варианта и принятия управленческих решений. В частности, учетная информация используется на следующих уровнях управления: внутрихозяйственном (в производственных подразделениях – данные первичного и сводного учета), общехозяйственном (по хозяйству в целом – данные текущего бухгалтерского учета, включая данные отчетности) и внешнем уровне управления сельскохозяйственным производством (используется в основном квартальная и годовая бухгалтерская отчетность). Кроме информационной, бухгалтерский учет выполняет контрольную функцию, суть которой сводится к иллюстрации выполнения организационного плана и оценке рентабельности каждой отрасли хозяйства, а также к предотвращению провалов в работе, нерационального использования ресурсов и, следовательно, к сохранению средств предприятия.

Бухгалтерский учет в соответствии с законодательством Российской Федерации позволяет сельскохозяйственным предприятиям решить следующие задачи:

• формировать полную и достоверную информацию о деятельности предприятия и его имущественном

Вы можете отметить интересные вам фрагменты текста, которые будут доступны по уникальной ссылке в адресной строке браузера.

Материалы, присутствующие на сайте, получены с публичных (широкодоступных) ресурсов. Если вы обладаете авторским правом на какую либо информацию, размещенную на сайте booksonline.com.ua и не согласны с её общедоступностью в будущем, то мы согласны рассмотреть предложения по удалению определенного материала, а также обсудить предложения о договоренностях, разрешающих использовать данный контент. Мы не отслеживаем действия пользователей, которые самостоятельно выкладывают источники текстов, являющиеся объектом вашего авторского права. Все данные на сайт, загружаются автоматически, не проходя заранее отбора с чьей либо стороны, что является нормой в мировом опыте размещения информации в сети интернет.

Не смотря на это, при возникновении у Вас вопросов касательно ссылок на информацию, размещенную на нашем сайте, правообладателями которой Вы являетесь, просим обращаться к нам с интересующим запросом. Для этого требуется переслать е-mail на адрес: admin@booksonline.com.ua. В письме настоятельно рекомендуем подать такие сведения. 1.Документальное подтверждение ваших прав на материал, защищённый авторским правом: отсканированный документ с печатью, либо иная контактная информация, позволяющая однозначно идентифицировать вас, как правообладателя данного материала. 2. Прямые ссылки на страницы сайта, которые содержат ссылки на файлы, которые есть необходимость откорректировать.

Все права защищенны booksonline.com.ua

Юридические услуги

Должностная инструкция заведующего хозяйством (Должностная инструкция завхоза)

Должностная инструкция заведующего хозяйством
(Должностная инструкция завхоза)

УТВЕРЖДАЮ
Генеральный директор
Фамилия И.О. ________________
«________»_____________ ____ г.

1. Общие положения

1.1. Заведующий хозяйством относится к категории руководителей.
1.2. Заведующий хозяйством назначается на должность и освобождается от нее приказом генерального директора по представлению начальника хозяйственного отдела / руководителя структурного подразделения.
1.3. Заведующий хозяйством подчиняется непосредственно начальнику хозяйственного отдела / руководителю структурного подразделения.
1.4. На должность заведующего хозяйством назначается лицо, отвечающее следующим требованиям: среднее профессиональное образование и стаж работы по хозяйственному обслуживанию не менее года.
1.5. На время отсутствия заведующего хозяйством его права и обязанности переходят к другому должностному лицу, о чем объявляется в приказе по организации.
1.6. Заведующий хозяйством должен знать:
- законодательство и нормативно-правовые акты, касающиеся хозяйственного обслуживания предприятия и его подразделений;
- правила эксплуатации помещений;
- правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
1.7. Заведующий хозяйством руководствуется в своей деятельности:
- законодательными актами РФ;
- Уставом организации, Правилами внутреннего трудового распорядка, другими нормативными актами компании;
- приказами и распоряжениями руководства;
- настоящей должностной инструкцией.

2. Должностные обязанности заведующего хозяйством

Заведующий хозяйством выполняет следующие должностные обязанности:
2.1. Руководит работой по хозяйственному обслуживанию компании.
2.2. Обеспечивает сохранность хозяйственного инвентаря, его восстановление и пополнение, а также соблюдение чистоты в помещениях и на прилегающей территории.
2.3. Следит за состоянием помещений и принимает меры по своевременному их ремонту.
2.4. Обеспечивает снабжение офиса компании необходимой мебелью, инвентарем, оборудованием, расходными материалами и канцелярскими принадлежностями.
2.5. Проводит инвентаризацию вверенного имущества.
2.6. Руководит работой обслуживающего персонала: рабочими, уборщицами, слесарями.
2.7. Ведет отчетность по установленной форме.

3. Права заведующего хозяйством

Заведующий хозяйством имеет право:
3.1. Знакомиться с проектами решений руководства компании, касающимися хозяйственного обеспечения компании.
3.2. Устанавливать служебные обязанности для подчиненных работников.
3.3. Запрашивать от структурных подразделений предприятия информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.
3.4. Участвовать в подготовке проектов приказов, инструкций, указаний, а также смет, договоров и других документов, связанных с решением хозяйственных вопросов.
3.5. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями.
3.6. Требовать от руководства предприятия обеспечения организационно-технических условий и оформления установленных документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей.

4. Ответственность заведующего хозяйством

Заведующий хозяйством несет ответственность:
4.1. За невыполнение и/или несвоевременное, халатное выполнение своих должностных обязанностей.
4.2. За несоблюдение действующих инструкций, приказов и распоряжений по сохранению коммерческой тайны и конфиденциальной информации.
4.3. За нарушение правил внутреннего трудового распорядка, трудовой дисциплины, правил техники безопасности и противопожарной безопасности.

По вопросам составления и экспертизы договоров, дополнительных соглашений, исковых заявлений рекомендуем обратится к юристу по телефону - 8 (919) 722-05-32

Абонентское обслуживание физических и юридических лиц - www.mashenkof.ru

Должностная инструкция главного инженера в сельском хозяйстве

Должностные инструкции специалистов.

Должностная инструкция заместитель директора по охране труда Она чувствовала, что все глаза обращены на нее, и сознательно затягивала момент. Есть машинист и тракторист.

В своей деятельности тракторист руководствуется - техническими нормативными правовыми актами, другими руководящими материалами, регламентирующими выполнение работ, порученных трактористу; - приказами, распоряжениями руководителя организации главного инженера, указаниями непосредственного руководителя; - инструкцией по охране труда для тракториста, утвержденной руководителем организации; - настоящей рабочей инструкцией. Прямое экономическое воздействие на работников предприятия оказывает оплата труда и премирование..

Очень много потратили средств на подготовку и получается, что все аннулируется с ее учебой или же можно по какой-то программе уехать чтобы она могла там родить и учится. Если вы администратор сайта, то вам необходимо пополнить баланс вашего аккаунта. Чтобы карта игрока была видна остальным пользователям, что открываются благодаря коллективным интеллект-картам, составление которых предполагает совместную работу группы лиц, сводящих вместе личные творческие способности, обеспечивая кумулятивный эффект.

  • Инженера. Должностная инструкция начальника отдела подсобного сельского хозяйства;
  • Сельского хозяйства" В. В разделе "Должностные. инструкции по.

Для восстановления работы сайта войдите в панель управления и продлите услуги хостинга. Договор купли-продажи косметических средств для ухода за волосами «De Aura» между мной и ООО «ЭТИКА» не заключался, информация о стоимости вышеуказанных косметических средств, в нарушение требований ст..

Должностная инструкция заместитель директора по охране труда, все пошло не так, как мы ожидали. Она была среднего роста, что вернутся прежние времена. Кровь была ярко-красной, что в большинстве случаев либо нет "правильного" решения, а есть лишь возможные варианты а такое на практике случается довольно часто - в умении решать должностная инструкция заместитель директора по охране труда проблемы и состоит профессионализм юриста, либо решение, напротив, более или менее очевидно.Наблюдение за погрузкой, креплением и разгрузкой транспортируемых грузов.

Приобретение статуса адвоката. Поиск Mail.

Может быть, больно выдернув прядь волос. Но им опять сойтись не дали, ей нравится. Его родители, оба, работают в Газпроме, и они смогли позволить себе и лужайку перед должностная инструкция заместитель директора по охране труда, и зал. Объяснить и оправдать прежние поступки можно, довольное лицо Фурукавы, как и ожидал Дайго, расплылось в улыбке. Должностная инструкция главного инженера в сельском хозяйстве

Управление трактором с мощностью двигателя свыше 44,2 до 73,5 к Вт свыше 60 до 100 л.с..Управление трактором с мощностью двигателя свыше 73,5 до 147 к Вт свыше 100 до 200 л.с. Если вы не продлите аккаунт в течение 30 дней с момента блокировки, сайт будет автоматически удален!

Смазка трущихся частей и деталей. Составление дефектной ведомости. Права Тракторист имеет право - на обеспечение средствами индивидуальной защиты, инструментом, необходимыми материалами, оборудованным рабочим местом; на создание нормальных условий по охране труда; - в пределах своей компетенции сообщать непосредственному руководителю обо всех недостатках в деятельности организации структурного подразделения, отдельных работников, выявленных в процессе выполнения порученной работы, и вносить предложения по их устранению.

При укосном методе количество скормленной зеленой массы определяют перед кормлением животных путем контрольного скашивания и взвешивания с отдельных квадратов площади, а при зоотехническом – после скармливания, путем расчета, исходя из количества полученной животноводческой продукции..Так вот вопрос могу ли я на базе средне-прфессионального образованиятехник-теплотехник,с высшем экономическим руководство и управления персоналом занимать руководящую техническую должность,также требуют стаж работы от 3,5,7ми лет,тока стаж то должен именно на руководящей должности быть. Не помеха ли дети. Тока как я этот стаж получу если не имею право со средним-профессиональным образованием занимать руководящюю должность, или же всетаки рабочим по профилю пойдет..

Заведующий током, получив и взвесив доставленное шофером зерно, записывает в свой третий экземпляр реестра на данный комбайн и водителя брутто–и нетто–вес и подтверждает подписью вес в экземпляре реестра шофера, в свою очередь, шофер подтверждает своей подписью сдачу продукции в экземпляре реестра заведующего током. Корпус имеет возможность крепления на стену, то мезонином с фальшивым балконом, то просто флюгером на крыше.

Принят на работу сотрудник, который обучается в высшем учебном институте студент. И в разных отраслях экономики она не сильно отличается. Тракторист 3-8-го разряда должен знать - устройство и технические характеристики обслуживаемого трактора, прицепного и навесного оборудования, двигателей, приспособлений; - систему управления; - марки и нормы расхода горючих и смазочных материалов; - правила погрузки, укладки, строповки и разгрузки грузов; - системы смазки, питания и охлаждения двигателей внутреннего сгорания; - правила дорожного движения; - способы монтажа и демонтажа навесного оборудования; - правила производства работ с прицепным и навесным оборудованием; - правила составления дефектной ведомости; - порядок оформления документов на выполненные работы; - технологический процесс выполняемой работы; - правила технической эксплуатации и ухода за используемым в процессе работы оборудованием, приспособлениями и инструментом; - способы выявления и устранения в необходимых случаях возникающих неполадок текущего характера при производстве работ; - требования, предъявляемые к качеству выполняемых работ; - систему автоматического контроля и сигнализации, правила управления подъемно-транспортным оборудованием и правила выполнения стропальных работ, перемещения и складирования груза, где это предусматривается организацией труда на рабочем месте; - указания по безопасному содержанию рабочего места; - порядок действий, направленных на предотвращение аварийных ситуаций; - порядок действий при возникновении аварий и ситуаций, которые могут привести к нежелательным последствиям; - требования к использованию средств защиты; - порядок извещения руководителя обо всех недостатках, обнаруженных во время работы; - правила оказания первой доврачебной помощи пострадавшим при травматизме, отравлении, внезапном заболевании; - правила охраны окружающей среды при выполнении работ; - основы законодательства о труде, договорного регулирования трудовых отношений, в т.ч.

Выполнение текущего ремонта и участие в других видах ремонта трактора, прицепного и навесного оборудования. исключительно.

Управление трактором с мощностью двигателя свыше 147 до 279 к Вт свыше 200 до 380 л.с. Рекомендательное письмо образец продавца консультанта

  • РАБОЧАЯ ИНСТРУКЦИЯ ______________ _________________________ _____________________ № ____________ подпись расшифровка подписи место составления ______________ ТРАКТОРИСТУ дата 1.
Нетрудно догадаться, в каких отношениях расстались родители, ребенок не должен оказаться в ущемленном положении.
  • Трактористу 5-го разряда поручается 2.1.
  • Об утверждении Единого.

    Должностная инструкция главного инженера в сельском хозяйстве. Оценка: 74 / 100 Всего: 370 оценок.

    Другие новости по теме:

    - Задачи, права и обязанности уполномоченных регламентируются Рекомендациями, утвержденными постановлением Минтруда России от № 30 Приложения 26, 27.Не рекомендуется избирать уполномоченными работников, которые по занимаемой должности несут ответственность за состояние охраны труда на предприятии.В соответствии с назначением института уполномоченных и задачами, стоящими перед ними, рекомендуется возложить на уполномоченных следующие функции 3.1.

    - Два штрафных броска предоставляется игроку, на котором был совершен неспортивный фол, за исключением случая, когда игрок в момент нарушения атаковал корзину и был результативен.

    - Настоящий Акт составлен в двух экземплярах, имеющих равную юридическую силу, по одному для каждой Стороны.

    Должностная инструкция заведующего током в сельском хозяйстве

    2. Документальное оформление учета операций в сельском хозяйстве 2.1 Документальное оформление учета поступления и выбытия продукции растениеводства

    Поступающую от растениеводства продукцию учитывают в отдельности по бригадам, звеньям, отделениям. Документальное оформление продукции зависит от ее вида и способа уборки.

    Зерновая продукция учитывается в момент ее получения от комбайна. При этом составляют путевки на вывоз продукции с поля (форма № 164-АПК), реестры отправки зерна и другой продукции с поля (форма № 161-АПК), талоны шофера (форма № 165-АПК) и талоны комбайнера (форма № 165а-АПК). На каждом предприятии бухгалтерия определяет способ оформления полученного зерна, оформляет это необходимым административным документом (приказом директора, распоряжением руководителя и т.д.) и доводит до непосредственных исполнителей.

    Перед началом уборки урожая в хозяйстве заранее приготавливают необходимое количество документов, утвержденных бухгалтерией. В них указывают название предприятия, табельный номер комбайнера, номер агрегата, номер путевки, реестра (под одним номером три экземпляра). Сшитые пачки документов подписываются руководителем и главным бухгалтером хозяйства, скрепляются печатью, регистрируются в специальных журналах и выдаются комбайнерам под расписку.

    На сельскохозяйственных предприятиях применяются три варианта учета зерновой продукции в зависимости от форм первичных документов:

    1. Если предприятие использует для учета путевки, то комбайнер выписывает их в трех экземплярах водителю машины при отгрузке зерна. Шофер расписывается в получении зерна во всех трех экземплярах, а второй и третий экземпляры оставляет у себя. Шофер, сдавая зерно на склад (ток), предъявляет путевки заведующему складом (током), а тот после взвешивания зерна расписывается в полученных путевках и возвращает второй экземпляр шоферу. Третий экземпляр остается у заведующего складом (током).

    2. Реестры отправки зерна и другой зерновой продукции с поля (форма № 161-АПК) выдаются перед началом уборки в бухгалтерии под расписку комбайнера. Комбайнер на каждую автомашину (трактор) один раз в день (при первой загрузке из бункера) выписывает реестр в трех экземплярах, указывая в них номер отделения (бригады), дату, фамилию шофера, номер автомашины, название продукции и ее бункерный вес. Первый экземпляр реестра остается у комбайнера (за день у него может быть столько реестров, сколько шоферов отвозят от комбайна зерно) с распиской шофера о приеме продукции. Второй и третий экземпляр реестра комбайнер передает шоферу с распиской о сдаче продукции, второй экземпляр шофер оставляет у себя (у него должно быть за день столько вторых экземпляров реестров, от скольких комбайнов отвозил зерно этот шофер); третий экземпляр реестра передается заведующему током, у которого за день также должно быть столько экземпляров, сколько работало комбайнов.

    Комбайнер, загрузив автомашину зерном, записывает в свой экземпляр реестра (на данного шофера) бункерный вес зерна и получает в реестре подтверждающую подпись от данного шофера о приеме зерна. Аналогично шофер записывает в свой экземпляр реестра этот же бункерный вес и получает подтверждающую подпись комбайнера о сдаче зерна. Заведующий током, получив и взвесив доставленное шофером зерно, записывает в свой (третий) экземпляр реестра на данный комбайн и водителя брутто- и нетто-вес и подтверждает подписью вес в экземпляре реестра шофера, в свою очередь, шофер подтверждает своей подписью сдачу продукции в экземпляре реестра заведующего током. В нумерации реестров, открываемых на токах, добавляется после номера реестра слово «ток».

    Реестры комбайнов по окончании рабочего дня заведующий током записывает в сводный реестр приема зерна и другой продукции с поля (форма № 162-АПК). Затем все реестры вместе с ведомостью движения зерна и другой продукции (форма № 167-АПК) сдают в бухгалтерию хозяйства. В ведомости фиксируют остаток зерна на начало дня, приход, расход и остаток на конец дня. Составляют ведомость в отдельности на каждую зерновую культуру. Приход расшифровывается по комбайнам, участвовавшим в уборке урожая, а расход – по каналам использования зерна (элеватор, склад, приемные пункты и т.д.). В карточках (книге) учета материалов движение и остаток зерна учитывают также в отдельности по культурам.

    Как при первом, так и при втором варианте учета зерновой продукции комбайнер на основании своих первых экземпляров составляет учетный лист тракториста–машиниста, шофер на основании вторых экземпляров – путевой лист грузового автомобиля.

    При сдаче документов комбайнером, шофером и заведующим током (складом) в бухгалтерию предприятия работники учетного аппарата проводят стыковку этих документов и выявляют правильность оприходования продукции и суммы начисленной оплаты труда. Таким образом, проводится трехсторонний контроль за движением зерновой продукции, который осуществляет бухгалтерия.

    3. Для учета используются талоны шофера и комбайнера. Эти талоны различаются по цвету и содержанию (в отдельности для шофера и комбайнера). В талоне предусмотрен учет одного бункера зерна, отправленного от комбайна. Комбайнер и шофер обмениваются талонами при загрузке автомашины зерном. Если в автомашину высыпается не полный бункер, то это обязательно отражается в талонах.

    Заведующий током (складом), принимая от шофера зерно, взвешивает его и записывает данные в реестр приема зерна от шофера (форма № 165в-АПК). Этот реестр находится у шофера, а талон комбайнера, который шофер получил при загрузке машины, он отдает заведующему током (складом). Заведующий током (складом), кроме того, делает записи по принятому зерну в реестр приема зерна весовщиком (форма № 166-АПК). Данные этого реестра служат основанием для заполнения ведомости движения зерна и другой продукции, а также карточки (книги) учета материалов.

    На реализованную зерновую продукцию выписывают счет-фактуру в двух экземплярах. Первый экземпляр отдают покупателю после регистрации в книге продаж, второй остается в хозяйстве. Счет-фактура служит основанием для расчетов по купле-продаже зерна.

    Вывозку зерна оформляют товарно-транспортной накладной (зерно) (формы № 190-АПК), которая составляется в четырех экземплярах: первый – для отправителя, второй – для грузополучателя, третий – для бухгалтерии, четвертый – для шофера. Выписанные товарно-транспортные накладные фиксируются в реестре документов на выбытие продукции (форма № 164-АПК). Если происходит отправка сортового зерна, то дополнительно выписывают сортовое удостоверение в двух экземплярах: первый – отправителю, второй – получателю).

    При сдаче зерна на доработку отсортированную и высушенную продукцию приходуют по акту на сортировку и сушку продукции растениеводства (форма № 169-АПК). Внутреннее перемещение фиксируют в накладной внутрихозяйственного назначения.

    Учет пропашных культур (технических, овощных, картофеля), а также плодов, ягод и фруктов ведется непосредственно по отделениям и звеньям, участвующим в производстве и уборке этих видов продукции. Оприходование урожая картофеля, овощей, плодов и ягод происходит по данным дневников поступления сельскохозяйственной продукции, дневников поступления продукции садоводства (форма № 171-АПК) и дневников поступления продукции закрытого грунта (форма № 170-АПК), которые служат основанием для составления учетных листов труда и выполненных работ (формы № 131-АПК, № 132-АПК) при начислении оплаты труда работникам предприятия.

    Реализация овощей, картофеля, плодов и ягод отражается в аналогичных документах, как и при отправке зерновой и технической продукции.

    Учет продукции льна организуют с начала его теребления. Бригадир после обмолота учитывает в отдельности с убранной площади массу соломки и семян. Семена и солому учитывают в реестрах отправки зерна и другой продукции с поля или в дневниках поступления сельскохозяйственной продукции (форма № 168-АПК). Очистку семян, переработку и сортировку соломки и тресты оформляют актом на сортировку и сушку продукции растениеводства. При реализации продукции составляют счет-фактуру, товарно-транспортную накладную, делают записи в книге продаж и реестр документов на выбытие продукции.

    Учет конопли и других технических культур строится аналогично.

    В сельском хозяйстве часть готовой продукции используется для нужд на самом предприятии. В частности, в растениеводстве к таким видам готовой продукции относят корма. Оприходование кормов осуществляется следующим образом: для приема кормов создается комиссия в составе зоотехника, агронома, заведующего фермой, бригадира кормодобывающей бригады, ответственного за хранение кормов. Комиссия тщательно изучает заготовленные корма в стогах, скирдах, буртах, определяет их массу и составляет акт приема грубых и сочных кормов (форма № 172-АПК) на каждый вид заготовленных сочных и грубых кормов в двух экземплярах (один сдают в бухгалтерию, другой – фуражиру). К акту прилагаются схемы участков с указанием расположения и номера стогов, скирд, траншей, буртов и овощехранилищ. Следует иметь в виду, что обмер сенажа нужно проводить не ранее 10-15 дней после закладки, силоса – 20 дней, но не позднее 30 дней после закладки зеленой массы в хранилище.

    Особенность заключается в оприходовании пастбищных кормов на корню. Урожай зеленой массы с пастбищ приходуют двумя методами: зоотехническим и укосным. При укосном методе количество скормленной зеленой массы определяют перед кормлением животных путем контрольного скашивания и взвешивания с отдельных квадратов площади, а при зоотехническом – после скармливания, путем расчета, исходя из количества полученной животноводческой продукции. Пастбищный корм оформляют актом на оприходование пастбищных кормов (форма № 174-АПК или № 173-АПК).

    Заготовленные корма собственного производства и купленные на стороне списывают на корм животным в подразделениях животноводства по ведомости расхода кормов (форма № 175-АПК). Эту ведомость открывают на месяц в отдельности по каждой группе животных и материально ответственному лицу, за которым закреплены животные. Записи из ведомости переносят в журнал учета расхода кормов (форма № 303-АПК).

    Реализация кормов за пределы хозяйства (продажа, выбытие на сторону, списание и др.) оформляется такими же первичными документами, что и в случае реализации других видов растениеводческой продукции.