Рейтинг: 4.3/5.0 (1629 проголосовавших)Категория: Инструкции
I ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Настоящая инструкция составлена на основании:
- положения о службе средств диспетчерского и технологического управления.
1. 1. Знание данной инструкции обязательно для инженера 2 категории группы проводной связи, ведущего инженера, начальника и зам. начальника службы СДТУ.
1. 2. На должность инженера 2 категории назначается лицо, имеющее высшее образование по специальности со связевым, или радиотехническим уклоном.
1. 3. Инженер 2 категории назначается и освобождается от должности приказом директора предприятия по представлению начальника службы СДТУ.
1. 4. Инженеру 2 категории проводной группы подчиняется: инженеру СДТУ - 2 чел. электромонтеры СДТУ - 9 человек.
1. 5. Инженер 2 категории службы непосредственно подчиняется ведущему инженеру, начальнику, зам. начальника службы.
1. 6. Инженер 2 категории проходит переаттестацию на соответствие занимаемой должности в аттестационной комиссии предприятия один раз в три года.
1. 7. Рабочее место инженера 2 категории проводной группы находится в комнате СДТУ РЭС.
1. 8. Основной задачей инженера 2 категории проводной группы участка является обеспечение надежной работы автоматических телефонных станций, директорских коммутаторов, диспетчерских коммутаторов, аппаратуры уплотнения по КЛС, аппаратура селекторных совещаний на участках этого направления.
2. КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ.
2. 1. Высшее техническое образование по специальности со связевым и радиотехническим уклоном, с 4 группой по электробезопасности.
3. 1 а) правила ПБЭЭ, ППБ и ПТЭ в объеме указанном в приложении 1, правила применения и испытания защитных средств, правила внутреннего распорядка, инструкцию по освобождению пострадавшего от действия электрического тока, а также «Положение о расследовании несчастных случаев»;
положение «Система управления охраной труда в электрических сетях облэнерго. Утв. 17. 01. 02 г.
б) схемы прохождения каналов связи и ТМ.
в) схемы и принцип работы основных и резервных источников электропитания;
г) измерительные приборы (измеритель уровня, генератор, частотомер, измеритель длительности импульса, мультиметр), принцип их работы и
правила эксплуатации;
д) объем и периодичность профилактики аппаратуры проводной связи;
е) блок-схемы аппаратуры связи и электропитания и принцип ее работы;
ж) виды средств диспетчерского и технологического управления в энергосистемах и их назначение;
з) основы законодательства о труде, охране труда, пожарной безопасности;
и) должностные инструкции и инструкции по ОТ подчиненного персонала;
3. 2 Инженер 2 категории должен руководствоваться:
- положением о службе СДТУ;
- нормами технологического проектирования диспетчерских
пунктов и узлов СДТУ энергосистем;
- технической документацией заводов изготовителей на оборудование;
- местными инструкциями по эксплуатации оборудования;
- положением об обучении, инструктаже и проверке знаний работников предприятий, учреждений и организаций Минэнерго по вопросам охраны труда и эксплуатации оборудования;
- правилами безопасности при работе с инструментами и приспособлениями;
- правилами применения и испытания средств защиты, используемых в
электроустановках;
- постановлениями, распоряжениями, приказами облэнерго и вышестоящих организаций, методическими, нормативными и другими руководящими документами и материалами по ремонту и техническому обслуживанию оборудования проводной связи;
4. ФУНКЦИИ И ОБЯЗАННОСТИ.
4. 1. Организует оперативное управление системами проводной связи.
4. 2. Составляет планы проверок технического состояния оборудования и организует их проведение.
4. 3 Составляет годовой график профилактики аппаратуры связи в соответствии с инструкциями по эксплуатации.
4. 4. Ведет необходимую техническую документацию, разрабатывает местные инструкции по эксплуатации оборудования.
4. 5. Участвует в разработке технических условий на проектируемые и реконструируемые системы связи.
4. 6. Участвует в контроле хода монтажа нового и капитального ремонта действующего оборудования.
4. 7. Осуществляет контроль за соблюдением подчиненным персоналом правил безопасной эксплуатации электроустановок.
4. 8. Организует обучение вновь принятого персонала и проведение технической учебы персонала группы.
Инженер 2 категории проводной группы обязан:
Инженер 2 категории проводной группы имеет право:
5. 1. Требовать от подчиненного персонала выполнения всех инструкций, обеспечивающих качественную и бесперебойную работу закрепленного оборудования.
5. 2. Требовать от подчиненного персонала соблюдения правил технической эксплуатации оборудования, правил ПБЭЭ и ППБ.
5. 3. Давать предложения начальнику службы СДТУ об улучшении технического состояния и качества обслуживания аппаратуры проводной связи.
5. 4. Принимать участие в работе комиссии по приемке экзаменов по ПБЭЭ, ППБ, ПТЭ, проведения дня охраны труда.
5. 5. Требовать от подчиненного персонала группы предоставления точной информации о причинах повреждений каналов связи и принятых мерах.
5. 6. Принимать участие в решении вопросов о материальном и моральном поощрении работников службы СДТУ.
6. 1. Инженер 2 категории проводной группы взаимодействует с руководством службы и подчиненным персоналом в соответствии с положением о службе.
6. 2. Получает от дежурного персонала службы СДТУ сведения о работе оборудования и состояния местной телефонной сети и сообщает им об устроении неполадок.
6. 3. Дает оперативную информацию дежурному персоналу о всех изменениях и переключениях в местной телефонной сети под роспись в журнале.
6. 4. Разногласия, возникающие в процессе взаимоотношений, разрешаются начальником службы.
Инженер 2 категории проводной группы несет ответственность за:
1. Выполнение обязанностей и полное использование прав предусмотренных настоящей инструкцией и действующими правовыми актами.
2. Принятие решения по вопросам, связанным с ликвидацией повреждения систем связи.
3. Выполнение правил технической эксплуатации, охраны труда, правил пожарной безопасности инженером и подчиненным персоналом.
4. Соблюдение трудовой дисциплины.
5. Сохранность закрепленного за группой оборудования и имущества.
6. Обеспечение государственной тайны, сохранение тайны телефонных переговоров.
7. За простой каналов связи и телемеханики сверх нормативного времени.
8. За выполнение плана работ проводной группы.
Должностная инструкция инженера по контрольно-измерительным приборам и автоматике 1. общие положения 1.1 Настоящая определяет функциональные обязанности права и ответственность. Должностная инструкция Инженера по испытаниям и измерениям Электролаборатории ориентмикс. Должностная инструкция инженера по контрольно-измерительным приборам и автоматике утверждаю должность подпись. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности права и ответственность инженера по контрольно-измерительным приборам и автоматике.
Изменение обязанностей инженера осуществляется решением начальника рэс по согласованию с начальником срс и лип с оформлением распоряжения и внесением изменений в должностную инструкцию. Должностная инструкция инженеру по контрольно-измерительным приборам и средствам автоматики КИПиА Наименование организации утверждаю. Вы находитесь здесь статьи Должностная инструкция инженера КИПиА В статье изложен порядок составления должностной инструкции контрольно-измерительных приборов.
Должностная инструкция на украинском предисловие Стаж работы по профессии инженера высоковольтным испытаниям и измерениям энергооборудования I категории - не менее. Должностная инструкция инженера по контрольно-измерительным приборам данным Должностная Инструкция Инженера по КИП и Автоматики инженер другие названия должности. В должностных инструкциях метрологам инженерам и техникам следует предусмотреть обязанности по учету средств измерений участию в работе Инженера метрологии наименование учреждения организации должностная инструкция утверждаю.
На основе этих характеристик Должностная инструкция инженера КИПиА порядок должностная инструкция инженера по контрольно-измерительным приборам и автоматике содержащая права и ответственность работника. Должностная инструкция инженера по контрольно-измерительным приборам и средствам автоматики 1. общие положения Инжeнeр контрольно-измeритeльным приборaм и cрeдcтвaм aвтомaтики КИПиА. Должностная инструкция инженера-метролога лаборатории поверки электроизмерительных приборов приложение 1 к Рекомендации Госстандарта.
Предприятия Руководством по качеству данной должностной инструкцией приказами и инструкциями регламентирующими работу 1. Должность инженера-калибровщика укомплектовывается специалистом с высшим техническим образованием получившим. В своей деятельности инженер по метрологии руководствуется уставом предприятия распоряжениями руководителя предприятия и настоящей должностной инструкцией 2. Должностные обязанности. В связи с производственной необходимостью инженер КИПиА может направляться в служебные командировки - Правилами труда - Настоящей должностной инструкцией.
Наш каталог образцов документов формы контрактов и должностных инструкций собран в этом разделе должностная инструкция инженера по метрологии. Должностная инструкция инженера по метрологии должна включать следующие разделы общее положение должностные обязанности метрологии права ответственность. Образец - Должностная инструкция Инженера по метрологии - пример общие положения Должностные обязанности вы здесь home инструкции сборник. Должностная инструкция инженера по метрологии 1.
Общие положения 1.1 Инженер относится к категории специалистов 1.2 При выполнении должностных обязанностей подчиняется непосредственно. Настоящая должностная инструкция Должностная инструкция инженера-измерителя функциональные обязанности права и ответственность инженера по метрологии 5.2 В связи с производственной необходимостью инженер обязан выезжать в служебные командировки в т.ч. местного значения. Должностная инструкция инженера по метрологии большая подборка примерных форм должностных инструкций для различных специализаций работников скачать должностную инструкцию инженер на свой компьютер.
Инструкции Должностная инструкция инженера рэс занимающегося испытаниями измерениями электрооборудования Наименование должности работника для которого предназначена данная инженер района электрических сетей. Главная Должностные инструкции должностная инструкция инженера по метрологии настоящая далее - определяет функциональные обязанности права и ответственность. Должностная инструкция инженера по метрологии архив должностных инструкций на сайте I. Общие положения 1.
Инженер относится к категории специалистов. Должностная инструкция инженера по метрологии выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя. Здравствуйте господа метрологи Должностная инструкция Инженера по метрологии кто работает в здравоохранении нужна очень должностная инструкция инженера метролога в медицинском учреждений.
Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности права и ответственность инженера по метрологии 1.2 Инженер относится к категории специалистов. Правилами безопасности при эксплуатации электроустановок действующей нормативно-технической документацией - настоящей должностной инструкцией 2. Основные задачи и обязанности 2.1 Основной задачей инженера Должностная инструкция инженера-измерителя выполнение испытаний и измерений.
Все должностные инструкции должности специалистов поиск по должностным инструкциям не нашли ответ бесплатная консультация служебная инструкция инженера метрологии i категории.
Популярные поисковые запросы:
Pinnacle Studio 11 скачать русская версия для Windows 8
Уровень пользователя любой разработчик Systems год релиза, бесплатно. Переходы..
Инструкция к часам Jacques lemans 1-1117
Sports 1-1117 Цена Официальная гарантия к 1-1117an, европейские на от..
Плейлист для vlc Media Player m3u 2015
Самообновляемый плейлист на Триолан только опубликовал и лист отвалился. Vso..
Рабочая программа по Математике 3 класс 2100 с ууд
Об утверждении и введении в действие федерального государственного..
Экспертное заключение диссовета
Составление заключения это функция совета, для доработки приглашения соискателей..
www.kowbel.ru - должностная инструкция инженера-измерителя
Карта сайта • RSS feed • Time: 0,01672 sec.
Наш каталог образцов документов, формы контрактов и должностных инструкций собран в этом разделе
В данном разделе собрана интересная информация (Образцы документов, договоров, должностных инструкций, исковых заявлений и т.д.). которая доступна для скачивания абсолютно бесплатно.
ДОГОВОР - образцы договоров
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ - типовые должностные инструкции
ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ - образцы исковых заявлений
КОНТРАКТ - образцы контрактов
ОБРАЗЕЦ - образцы и формы разные
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ - требования к квалификации сотрудника
Блог о бодибилдинге Бодибилдинг, производители спортивное питание, фитнес и стероиды с отзывами и рекомендации, правильная нагрузка, питание и тренировки,
Каталог стоматологий в Челябинске и области Стоматологии в Челябинске с отзывами и рейтингом, сделай правильный выбор,
Большой каталог с уникальными готовыми Сочинениями Сочинения и изложения, краткие содержания и характеристики героев скачать бесплатно школьные работы, для 5,6,7,8,9,10,11 классов, сочинения на Украинском и Английском
Выбор районов города, отзывы о работе застройщиков, сравнения, где купить квартиру в Краснодаре Переезд в Краснодар, покупка квартиры и выбор места и района города помощь советы для желающих переехать, форум о Краснодаре и Краснодарском крае, снять арендовать жилье
Отдых в Сочи, п.Лоо, снять комнату, номер в июне, в июле, августе на море Гостевой дом Вишневый в Сочи цены на проживание, достопримечательности, бронирование гостиницы, подробности о Сочи и Лоо
Документы, бланки, образцы на сайте, скачать, бесплатно, формы, шаблоны Бланки договоров, должностных инструкций, образцы судебных исков Договора купли-продажи акций, недвижимости между физическими лицами и инструкции на разничные должности от бухгалтера и кладовщика до директора оптовой фирмы
Комплекты постельного белья, красивое с рисунком, из поплина и бязи с доставкой по городу Краснодару Интернет магазин постельного белья с доставкой по Краснодару и Сочи КПБ, купить, заказать, стоимость и цену смотрите на сайте по постельному белью, выбор размеров и цветов
Заказать доставку женской менструационной чаши в России по городам Менструальная чаша купить, привезти доставить, капа для месячных доставка, купить, заказать, дешево с гарантией, новое в женской гигиене, выбор и отзывы женщин
Банк требует застраховать ипотеку, оформи страховку на ипотечную квартиру, дом Страхование ипотеки в Челябинске и Копейске минимальные тарифы по страхованию, мы предложим дешевле, чем в Сбербанке, у нас минимальная комиссия
РазделыДОГОВОР - образцы договоров
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ - типовые должностные инструкции
ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ - образцы исковых заявлений
КОНТРАКТ - образцы контрактов
ОБРАЗЕЦ - образцы и формы разные
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ - требования к квалификации сотрудника
Реклама на сайте:
Первый документ, с которым знакомятся наемные работники, устраиваясь на работу – это должностная инструкция, которая определяет круг обязанностей, как наемного работника, так и работодателя. Должностные инструкции разрабатываются не под конкретное наемное лицо, а под определенную профессию, которая зарегистрирована в классификаторе существующих профессий. Поэтому должностные инструкции, прежде всего, нормативно считаются правовым документом, который определяет круг обязанностей и прав, степень ответственности возложенной на соответствующую должность, правила приема и увольнения, замещения. Применяя должностные инструкции в организации производственного процесса, позволяют работодателю четко и эффективно организовать деятельность предприятия, так как участие каждого работника четко определено. Должностные инструкции утверждаются работодателем и подписываются наемным работником. С этого момента они определяют отношения между ними. Работнику они дают чувство стабильности и защищенности, а работодателю облегчают работу по управлению персоналом. Исходя из выше сказанного, должностные инструкции должные содержать следующую информацию - общие положение, в котором определены квалификационные требования к данной должности, что необходимо знать и уметь, занимая эту должность. Второе – это перечень работ, которые выполняет наемный работник, находясь на этой должности. Затем идут его права, которые он может отстаивать и требовать от работодателя. Последний пункт – это ответственность, которую несет работник при выполнении своих обязанностей. Применение должностных инструкций, как видно, в одинаковой степени важны как для наемного работника, так и для работодателя, помогая в решении проблем, которые могут возникнуть в процессе трудовой деятельности.
Должностные инструкции: Объявления: Популярные должностные инструкции1. Общие положения:
1.1. Инженер относится к категории специалистов.
1.2. На должность:
1.2.1. инженера назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы;
1.2.2. инженера III категории - лицо, имеющее высшее профессиональное образование и стаж работы в должности инженера не менее 3 лет;
1.2.3. инженера II категории - лицо, имеющее высшее профессиональное образование и стаж работы в должности инженера III категории не менее 3 лет;
1.2.4. инженера I категории - лицо, имеющее высшее профессиональное образование и стаж работы в должности инженера II категории не менее 3 лет.
1.3. Назначение на должность инженера и освобождение от нее производится приказом директора предприятия по представлению _______ (руководителя соответствующего структурного подразделения; иного должностного лица)
1.4. Инженер должен знать:
1.4.1. Директивные и распорядительные документы, методические и нормативные материалы по вопросам выполняемой работы.
1.4.2. Перспективы технического развития и особенности деятельности предприятия (подразделений предприятия (цеха, участка и т.п.)).
1.4.3. Принципы работы, технические характеристики, конструктивные особенности разрабатываемых и используемых технических средств, материалов и их свойства.
1.4.4. Современные средства вычислительной техники, коммуникаций и связи.
1.4.5. Методы исследования, правила и условия выполнения работ.
1.4.6. Основные требования, предъявляемые к технической документации, материалам, изделиям.
1.4.7. Действующие стандарты, технические условия, положения и инструкции по составлению и оформлению технической документации.
1.4.8. Методы проведения технических расчетов и определения экономической эффективности исследований и разработок.
1.4.9. Достижения науки и техники, передовой отечественный и зарубежный опыт в соответствующей области деятельности.
1.4.10. Основы экономики, организации труда и управления.
1.4.11. Основы трудового законодательства.
1.4.12. Правила внутреннего трудового распорядка.
1.4.13. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
1.5. Инженер подчиняется непосредственно ___________ (руководителю соответствующего структурного подразделения; иному должностному лицу)
1.6. На время отсутствия инженера (болезнь, отпуск, командировка, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.
2. Должностные обязанности инженера:
2.1. Выполняет с использованием средств вычислительной техники, коммуникаций и связи работы в области научно-технической деятельности по проектированию, строительству, информационному обслуживанию, организации производства, труда и управления, метрологическому обеспечению, техническому контролю и т.п.
2.2. Разрабатывает методические и нормативные документы, техническую документацию, а также предложения и мероприятия по осуществлению разработанных проектов и программ.
2.3. Проводит технико-экономический анализ, комплексно обосновывает принимаемые и реализуемые решения, изыскивает возможности сокращения цикла выполнения работ (услуг), содействует подготовке процесса их выполнения, обеспечению подразделений предприятия необходимыми техническими данными, документами, материалами, оборудованием и т.п.
2.4. Участвует в работах по исследованию, разработке проектов и программ предприятия (подразделений предприятия) в проведении мероприятий, связанных с испытаниями оборудования и внедрением его в эксплуатацию, а также выполнении работ по стандартизации технических средств, систем, процессов, оборудования и материалов, в рассмотрении технической документации и подготовке необходимых обзоров, отзывов, заключений по вопросам выполняемой работы.
2.5. Изучает и анализирует информацию, технические данные, показатели и результаты работы, обобщает и систематизирует их, проводит необходимые расчеты, используя современную электронно-вычислительную технику.
2.6. Составляет графики работ, заказы, заявки, инструкции, пояснительные записки, карты, схемы и другую техническую документацию, а также установленную отчетность по утвержденным формам и в установленные сроки.
2.7. Оказывает методическую и практическую помощь при реализации проектов и программ, планов и договоров.
2.8. Осуществляет экспертизу технической документации, надзор и контроль над состоянием и эксплуатацией оборудования.
2.9. Следит за соблюдением установленных требований, действующих норм, правил и стандартов.
2.10. Организует работу по повышению научно-технических знаний работников.
2.11. Способствует развитию творческой инициативы, рационализации, изобретательства, внедрению достижений отечественной и зарубежной науки, техники, использованию передового опыта, обеспечивающих эффективную работу организации.
2.12. Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя.
3. Инженер имеет право:
3.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.
3.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей должностной инструкций обязанностями.
3.3. Сообщать непосредственному руководителю о всех выявленных в процессе исполнения своих должностных обязанностей недостатках в производственной деятельности предприятия (его структурных подразделениях) и вносить предложения по их устранению.
3.4. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя от руководителей подразделений предприятия и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.
3.5. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению задач, возложенных на него (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет - то с разрешения руководства).
3.6. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении им его должностных обязанностей и прав.
4. Инженер несет ответственность:
4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
4.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
Должностная инструкция инженера разработана в соответствии с ________________________.
должностные инструкции, должностная инструкция инженера
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность инженера-проектировщика _____________________ (далее – «предприятие»). Название учреждения
1.2. На должность:
- инженера-проектировщика принимается лицо с высшим профессиональным образованием (требований к стажу работы нет) или средним профессиональным образованием и опытом работы в проектных организациях не менее ________ лет;
- инженера-проектировщика I категории принимается лицо с высшим профессиональным образованием и стажем работы в должности инженера-проектировщика II категории не менее _______ лет;
- инженера-проектировщика II категории принимается лицо с высшим профессиональным образованием и стажем работы на инженерно-технических должностях, замещаемых специалистами с высшим профессиональным образованием, не менее _________ лет;
- инженера-проектировщика III категории принимается лицо с высшим профессиональным образованием и опытом работы в проектных организациях.
1.3. Инженер-проектировщик обязан знать:
- принципы работы, технологии изготовления и монтажа конструкций и оборудования;
- методы проведения проектирования и технико-экономических расчетов;
- виды и свойства материалов;
-методические и нормативные материалы по проектированию, строительству и эксплуатации объектов;
- распоряжения, постановления и приказы вышестоящих и прочих органов;
- технические условия, стандарты и прочие руководящие материалы, касающиеся разработки и оформления проектно-сметной документации;
- технические средства строительства и проектирования;
- передовой зарубежный и отечественный опыт строительства и проектирования;
- организацию труда и производства;
- экономические, технические и социальные требования к проектируемым объектам;
- нормы и правила охраны труда.
1.4. Инженер-проектировщик находится в подчинении у ____________________________.
2. Должностные обязанности
2.1. Принимать участие в подготовке заданий на разработку проектных решений.
2.2. Разрабатывать отдельные разделы (части) проекта на основе научно-технических достижений передового отечественного и зарубежного опыта проектирования, эксплуатации и строительства объектов и использования средств автоматизации проектирования.
2.3. Участвовать в сборе данных для проектирования, ввода в действие объекта и освобождения проектных мощностей, в решении технических вопросов по закрепленным объектам на протяжении всего периода проектирования строительства.
2.4. Проводить патентные исследования с целью обеспечения патентной чистоты новых проектных решений и патентоспособности.
2.5. Увязывать принимаемые проектные решения с проектными решениями по другим разделам (частям проекта).
2.6. Обеспечивать соответствие технической документации и т разрабатываемых проектов техническим условиям, стандартам и прочим нормативным документам по строительству и проектированию, а также заданию на их разработку.
2.7. Давать консультации только по вопросам, входящим в его компетенцию.
2.8. Осуществлять авторский надзор строительства проектируемых объектов.
2.9. Участвовать в анализе и обобщении опыта разработки проектов и их реализации в строительстве.
2.10.Готовить заключения и отзывы на рационализаторские предложения, проекты технических условий, стандартов и других нормативных документов, в работе конференций и семинаров.
2.11. Принимать участие в составлении заявок на изобретения.
2.12.Подготавливать предложения о целесообразности корректировки принятых общих и принципиальных проектных решений.
3.1. Вносить на рассмотрение руководства свои предложения, направленные на усовершенствование работы, связанной с его обязанностями.
3.2. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, которые касаются его деятельности.
3.3. Сообщать своему руководителю обо всех недостатках, выявленных в процессе своей деятельности, и вносить предложения по их устранению.
3.4. Привлекать специалистов структурных подразделений предприятия к решению задач, возложенных на него (в случае, если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет, то только с разрешения руководителя предприятия).
3.5. Запрашивать по поручению руководства предприятия или лично у специалистов и подразделений предприятия информацию и документы, которые необходимы для выполнения своих должностных обязанностей.
3.6. Требовать от руководства предприятия помощи в выполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.
4.1. За невыполнение или недолжное выполнение своих должностных обязанностей, которые предусмотрены данной должностной инструкцией в определенных действующим трудовым законодательством РФ рамках.
4.2. За правовые нарушения, которые совершены в процессе осуществления своей деятельности в определенных действующим уголовным, административным и гражданским законодательством РФ рамках.
4.3. За причинение материального вреда работодателю в определенных действующим гражданским и трудовым законодательством РФ рамках.
Руководитель структурного подразделения: _____________ __________________
(подпись) (фамилия, инициалы)
___________________________________ (инициалы, фамилия)
(наименование организации, пред- ________________________
приятия и т.п. его организационно- (директор или иное долж-
правовая форма) ностное лицо, уполномо-
ченное утверждать долж-
ностную инструкцию)
" " ____________ 20__г.
Должностная инструкция
инженера по организации труда
______________________________________________
(наименование организации, предприятия и т.п.)
" " ______________ 20__г. N_________
Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на
основании трудового договора с __________________________________________
(наименование должности лица, на которого
______________________________________________________ и в соответствии с
составлена настоящая должностная инструкция)
положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных
актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.
1. Общие положения
1.1. На должность:
- инженера по организации труда I категории назначается лицо,
имеющее высшее инженерно-техническое или техническое образование и стаж
работы в должности инженера по организации труда II категория не менее 3
лет;
- инженера по организации труда II категории - лицо, имеющее высшее
инженерно-экономическое или техническое образование и стаж работы в
должности инженера по организации труда или других инженерно-технических
должностях, замещаемых специалистами с высшим профессиональным
образованием, не менее 3 лет;
- инженера по организации труда - лицо, имеющее высшее
инженерно-экономическое или техническое образование, без предъявления
требований к стажу работы, либо среднее специальное образование и стаж
работы в должности техника I категории не менее 3 лет или других
должностях, замещаемых специалистами со средним специальным образованием,
не менее 5 лет.
1.2. Инженер по организации труда непосредственно подчиняется
начальнику отдела организации труда и заработной платы или руководителю
соответствующего подразделения отдела организации труда и заработной
платы.
1.3. Инженер по организации труда руководствуется в своей работе
Положением об отделе организации труда и заработной платы и настоящей
должностной инструкцией.
1.4. Назначение на должность инженера по организации труда и
освобождение от нее производится приказом руководителя предприятия по
представлению начальника отдела организации и оплаты труда.
1.5. Инженер по организации труда должен знать:
- постановления, распоряжения, приказы, методические и нормативные
материалы по организации, нормированию и оплате труда;
- структуру и штаты предприятия, специализацию и перспективы
развития;
- экономику труда;
- экономику и организацию производства;
- порядок разработки программ и планов совершенствования организации
труда;
- методы изучения и проектирования трудовых процессов, использования
рабочего времени, определения экономической эффективности мероприятий по
совершенствованию организации труда, оценки уровня организации труда,
производства и управления;
- порядок составления технической документации и отчетности по
совершенствованию организации труда;
- средства вычислительной техники, коммуникаций и связи;
- основы социологии, физиологии и психологии труда, технической
эстетики и эргономики;
- стандарты унифицированной системы организационно-распорядительной
документации;
- основы технологии производства;
- передовой отечественный и зарубежный опыт совершенствования
организации труда;
- основы трудового законодательства Российской Федерации;
- правила и нормы охраны труда;
- _________________________________________________________________.
1.6. На время отсутствия инженера по организации труда (отпуск,
болезнь, командировка и пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное
приказом руководителя предприятия, которое приобретает соответствующие
права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на
него обязанностей.
1.7. ______________________________________________________________.
2. Должностные обязанности
Инженер по организации труда:
2.1. Разрабатывает мероприятия по совершенствованию организации
труда всех категорий работников предприятия с целью дальнейшего повышения
производительности и качества труда, эффективности производства.
2.2. Участвует в составлении проектов программ и планов по
организации труда предприятия, выполняет необходимые расчеты
экономической эффективности планируемых мероприятий, а также
разрабатывает задания по внедрению организации труда для подразделений
предприятия.
2.3. Изучает непосредственно на рабочих местах существующие
организационно-технические условия производства, трудовые процессы,
приемы и методы труда, подготавливает необходимые материалы для
разработки мероприятий по совершенствованию организации рабочих мест и их
аттестации в целях улучшения условий труда и сокращения тяжелых,
трудоемких и ручных работ, а также мероприятий, направленных на повышение
производительности труда и снижение трудоемкости производства.
2.4. Проводит работу по комплексному совершенствованию организации
труда и повышению ее эффективности на основе применения методических и
нормативных материалов с учетом конкретных производственных условий.
2.5. Осуществляет контроль за соблюдением требований организации
труда при разработке предложений (проектов) по расширению и реконструкции
производства, внедрению новой техники и технологии, автоматизации и
механизации производственных процессов, а также за применением
разработанных в централизованном порядке методических и нормативных
материалов по совершенствованию организации труда.
2.6. Анализирует существующие организационно-технические условия
производства, разрабатывает совместно с другими службами и внедряет
рациональные режимы работы и рациональные формы организации труда,
предусматривающие сокращение применения малоквалифицированного и тяжелого
физического труда, осуществляет контроль за их выполнением.
2.7. Проводит исследования по основным направлениям
совершенствования организации труда и готовит предложения по
совершенствованию разделения и кооперации труда, по специализации и
улучшению обслуживания рабочих мест, их планировки и оснащения, по
созданию благоприятных условий труда, аттестации и рационализации рабочих
мест, расширению совмещения профессий и должностей, многостаночного
(многоагрегатного) обслуживания и распространению других передовых
методов труда.
2.8. Участвует в выявлении резервов повышения производительности
труда за счет совершенствования его организации.
2.9. На основе общеотраслевых и отраслевых рекомендаций
разрабатывает методические и нормативные материалы по организации труда с
учетом конкретных условий производства.
2.10. Участвует в изучении передовых методов труда и распространении
прогрессивного опыта в области организации труда, в работе по проведению
выставок, семинаров, школ передового опыта, смотров-конкурсов.
2.11. Оказывает методическую и практическую помощь структурным
подразделениям предприятия при разработке и реализации программ и планов
совершенствования организации труда.
2.12. Ведет учет внедренных мероприятий.
2.13. _____________________________________________________________.
3. Права
Инженер по организации труда имеет право:
3.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия,
касающимися его деятельности.
3.2. По вопросам, находящимся в его компетенции, вносить на
рассмотрение начальника отдела организации и оплаты труда предложения по
улучшению деятельности учреждения и совершенствованию форм и методов
труда; предлагать варианты устранения имеющихся в деятельности
предприятия недостатков.
3.3. Запрашивать лично или по поручению руководства предприятия от
руководителей подразделений и специалистов информацию и документы,
необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.
3.4. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных
подразделений предприятия к решению возложенных на него задач (если это
предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет - с
разрешения руководителя предприятия).
3.5. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в
исполнении своих должностных обязанностей и прав.
3.6. ______________________________________________________________.
4. Ответственность
Инженер по организации труда несет ответственность:
4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных
обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в
пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей
деятельности, - в пределах, определенных административным, уголовным и
гражданским законодательством Российской Федерации.
4.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных
трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
Должностная инструкция разработана в соответствии с ________________
(наименование,
_____________________________.
номер и дата документа)
Руководитель структурного подразделения (инициалы, фамилия)
_________________________
(подпись)
Начальник юридического отдела
(инициалы, фамилия)
_____________________________
(подпись)
