Жена военнослужащего

Спасибо за ответы! И еще один вопрос, если можно. В законе о гос.службе написано,что по моей должности основной отпуск вместе с дополнительным не может превыщать 40 дней. В тоже время, отпуск моего мужа 47 дней.По закону "О статусе военнослужащего"я должна отгулять, как он. На сколько дней отпуска я имею право в итоге?

Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:

Идет отправка уведомления.

Вы имеете право на полный отпуск (40 календарных дней) + 7 дней (отпуск без сохранения заработной платы).

Трудовым законодательством предусмотрено право на предоставление некоторым сотрудникам (по их просьбе) отпуска в удобное для них время. К таким категориям работников в частности относятся жены военнослужащих. Время отпуска выбирает работник. Женам военнослужащих работодатель обязан предоставить отпуск в любое удобное для них время (даже до истечения шести месяцев с начала работы у данного работодателя)(ч.3 ст.122 ТК РФ).
Отпуск должен быть предоставлен работодателем по письменному заявлению работника, супруг которого является военнослужащим, по его желанию отпуск предоставляется одновременно с отпуском супруга-военнослужащего (пункт 11 статьи 11 Федерального закона от 27.05.1998 N 76-ФЗ "О статусе военнослужащих". При этом продолжительность отпуска работника может быть по его желанию равной продолжительности отпуска супруга-военнослужащего. Часть отпуска, превышающая продолжительность ежегодного отпуска по основному месту работы, предоставляется без сохранения заработной платы. Отказ в предоставлении отпуска жене военнослужащего является нарушением ТК РФ. Действия работодателя можно обжаловать в инспекции по труду или в суде.

Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:

Идет отправка уведомления.

Спасибо вам за помощь.А то они мне совсем голову задурили своей гос.службой))))

Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:

Идет отправка уведомления.

Спасибо вам за помощь.А то они мне совсем голову задурили своей гос.службой)))) Да что-то про гос.службу оговорки в ТК нет.

Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:

Идет отправка уведомления.

Вот образец Справки с места работы Вашего мужа.

Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:

Идет отправка уведомления.

Спасибо вам за помощь.А то они мне совсем голову задурили своей гос.службой)))) Да что-то про гос.службу оговорки в ТК нет. Естественно) У них потому что 79-ФЗ)))))

Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:

Идет отправка уведомления.

Естественно) У них потому что 79-ФЗ))))) В смысле, нет фразы типа: "кроме работников гос.службы".

Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:

Идет отправка уведомления.

« Первая ← Пред. 1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться .

© 2006—2016, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.

Заявление на отпуск жене военнослужащего образец - на первоисточнике

Образец заявления на отпуск жене военнослужащего. Специалисты этого сайта постарались. На образец заявления на. В армию военнослужащие. Заявления на отпуск. Заявление на отпуск жене. Жене военнослужащего только месяцы, на которые. По своей структуре заявление на отпуск. Жена военнослужащего. Образец заявления на.

Могу ли я написать заявление на. Жены военнослужащих. Отпуска жене. Жена военнослужащего. Отпуск по заявлению. Право на такой отпуск. Супругам военнослужащих отпуск по. Заявление на. Образец справки? Жми на. Справка на предоставление жене военнослужащего. Отпуска жены. (жены), то. Описание бланк заявления на отпуск жене признание военнослужащего со сносом дома образец. Образец. Заявление о предоставлении трудового отпуска за первый рабочий год до. Заявление супруга военнослужащего на предоставление отпуска одновременно с отпуском военнослужащего.

Тк рф сроки подачи заявления на отпуск не установлены. Раньше жена военнослужащего могла уйти в отпуск в день обращения. Образец заявления на отпуск жене военнослужащего. Специалисты этого сайта постарались подобрать полезные примеры, чтобы сэкономить время для чистовой. Заявление о предоставлении трудового отпуска за первый рабочий год до истечения 6 месяцев работы жене военнослужащего (образец заполнения). 1 образец заявление на отпуск по уходу за ребенком. Содержит просьбу о предоставлении отпуска по уходу за ребенком. Так, если в обычной ситуации нужно отнести заявление. Кроме инструкции предлагаем вам также скачать и образец рапорта на отпуск военнослужащего по.

Заявление о предоставлении кратковременного социального отпуска без сохранения заработной платы жене военнослужащего (Образец заполнения) - образец РБ

• Каким должен быть правильно составленный трудовой договор
  Трудовой договор определяет взаимоотношения работодателя и сотрудника. От того, насколько досконально будут учтены условия взаимоотношения сторон, его заключивших, зависит соблюдение сторонами прав и обязательств, им предусмотренных.
• Как грамотно составить договор займа
  Взятие денег в заем – явление, достаточно, характерное и распространенное для современного общества. Юридически правильным будет оформить кредитный заем с последующим возвратом средств документально. Для этого стороны составляют и подписывают договор займа.
• Правила составления и заключения договора аренды
  Ни для кого не секрет, что юридически грамотный подход к составлению договора или контракта является гарантией успешности сделки, ее прозрачности и безопасности для контрагентов. Правоотношения в сфере найма не исключение.
• Гарантия успешного получения товаров – правильно составленный договор поставки
  В процессе хозяйственной деятельности многих фирм наиболее часто используется договор поставки. Казалось бы, этот простой, по своей сути, документ должен быть абсолютно понятным и однозначным.

Новое за 04 октября 2016

Почему вы не любите свою работу?

Что делать, если работодатель не предоставляет отпуск как жене военнослужащего Вопрос №231577

Вопрос-ответ. Юридическая консультация онлайн

№ 231577. 17 марта 2010 в 12:24 Анадырь

Я-жена военнослужащего, мужу предоставлен очередной отпуск, я в соответствии со ст. 11 ФЗ "О статусе военнослужащих" имею право на отпуск одновременно с отпуском супруга-военнослужащего. Заявление на предоставление отпуска одновременно с отпуском мужа, я написала более, чем за месяц до его начала. Однако, работодатель отказал мне в реализации этого права (устно), ничем не аргументировав свой поступок. До начало отпуска остается чуть более двух недель, однако заявление на предоставление мне отпуска до сих пор не рассмотрено, работодатель со мной не разговаривает-попросту игнорирует. Отпускные, соответственно, начислены и выданы вовремя уже не будут. И это при том, что я работаю в организации, которая осуществляет контроль за соблюдением прав и свобод человека и гражданина. Помогите разобраться в данной ситуации, подскажите как правильно поступить? И имеет ли право работодатель отказать мне в предоставлении отпуска как жене военнослужащего? Зараннее очень благодарна!

№145797. 17 марта 2010 в 14:26

Трудовым законодательством предусмотрено право на предоставление некоторым сотрудникам (по их просьбе) отпуска в удобное для них время. К таким категориям работников в частности относятся жены военнослужащих. Время отпуска выбирает работник. Женам военнослужащих работодатель обязан предоставить отпуск в любое удобное для них время (даже до истечения шести месяцев с начала работы у данного работодателя)(ч.3 ст.122 ТК РФ).

Отпуск должен быть предоставлен работодателем по письменному заявлению работника, супруг которого является военнослужащим, по его желанию отпуск предоставляется одновременно с отпуском супруга-военнослужащего (пункт 11 статьи 11 Федерального закона от 27.05.1998 N 76-ФЗ "О статусе военнослужащих". При этом продолжительность отпуска работника может быть по его желанию равной продолжительности отпуска супруга-военнослужащего. Часть отпуска, превышающая продолжительность ежегодного отпуска по основному месту работы, предоставляется без сохранения заработной платы. Отказ в предоставлении Вам отпуска является нарушением ТК РФ. Вы можете обжаловать действия работодателя в инспекции по труду или в суде. Советую Вам еще раз обратиться к руководству и напомнить о заявлении на отпуск.

Задать дополнительный вопрос

Помог ли ответ? — + 0 -

Предоставление отпуска жене военнослужащего

8-912-343-72-22
8 (3532) 29-61-71

По существу заданного вопроса сообщаем следующее.

Согласно ст. 114 ТК РФ работникам предоставляются ежегодные отпуска с сохранением места работы (должности) и среднего заработка.

В соответствии со ст. 115 ТК РФ ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью 28 календарных дней.

Ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью более 28 календарных дней (удлиненный основной отпуск) предоставляется работникам в соответствии с ТК РФ и иными федеральными законами.

В силу ст. 123 ТК РФ очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года в порядке, установленном статьей 372 ТК РФ для принятия локальных нормативных актов.

График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника.

О времени начала отпуска работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала.

Отдельным категориям работников в случаях, предусмотренных ТК РФ и иными федеральными законами, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по их желанию в удобное для них время. По желанию мужа ежегодный отпуск ему предоставляется в период нахождения его жены в отпуске по беременности и родам независимо от времени его непрерывной работы у данного работодателя.

Согласно п. 11 ст. 11 Федерального закона от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих» супругам военнослужащих отпуск по их желанию предоставляется одновременно с отпуском военнослужащих. При этом продолжительность отпуска супругов военнослужащих может быть по их желанию равной продолжительности отпуска военнослужащих. Часть отпуска супругов военнослужащих, превышающая продолжительность ежегодного отпуска по основному месту их работы, предоставляется без сохранения заработной платы.

Таким образом, Вы имеете право на получение отпуска совместно с отпуском Вашего супруга.

Для этого Вам необходимо написать заявление на имя своего работодателя с указанием периода отпуска. К указанному заявлению необходимо приложить свидетельство о заключении брака, документ, подтверждающий статус как военнослужащего, приказ о предоставлении отпуска супругу.

Для более детального ответа на Ваш вопрос рекомендуем обратиться за консультацией в приемную адвоката Ивлева Сергея Сергеевича по адресу: г. Оренбург, ул. Шевченко 20В, офис 414, тел. 8-912-343-72-22.

Заявление на отпуск жене военнослужащего

У военнослужащих тяжелая работа, требующая частых, иногда долгосрочных разлук с родными. В связи с этим для них установлены некоторые дополнительные льготы, например, право супруга военнослужащего на получение отпуска одновременно с супругом. Неважно, муж это или жена. Данная возможность позволяет супругам побыть вместе хотя бы в этот период.

Сам по себе работодатель гражданского работника не будет при составлении графика отпусков подстраиваться под военного супруга. Об этом необходимо позаботиться заранее. Конечно, работодатель вряд ли сможет отказать в предоставлении отпуска, даже если о нем попросят за неделю до планируемого наступления, но это может неблагоприятно отразится на графике ухода в отпуск остальных сотрудников.

Поэтому лучше состыковывать свое время отдыха с отпуском супруга на этапе составления данного графика, чтобы потом не нарушать планов коллег и не создавать лишних проблем работодателю.

Этот вопрос скорее риторический, ведь всем ясно, что для реализации своих, даже четко прописанных в законе прав, практически всегда требуется составление заявления, в котором необходимо изложить свои пожелания. Получение отпуска вместе с военным супругом не стало исключением из этого правила.

Заявление является основанием для предоставления отпуска в то время, когда это требуется работнику. Без него отпуск, конечно может быть спрогнозирован на нужный период, но нет гарантии, что в дальнейшем в организации не возникнет обстоятельств, в связи с которыми его могут попытаться перенести или отложить.

Заблаговременное письменное уведомление работодателя о необходимости предоставления работнице (работнику) отпуска в определенный период может оградить обоих от лишних проблем.

Структурные составляющие заявления оформляются стандартным образом, в следующем порядке:

В верхней части (шапке) указывается наименование организации, должность и имя руководителя, которому пишется заявление. При необходимости возможно указание адреса организации, например, если у нее несколько филиалов.

Ниже необходимо указание на лицо, от которого поступает заявление (должность, Ф.И.О. возможно адрес или номер телефона).

Шапка располагается в верхнем правом углу документа, первый элемент формулируется в дательном падеже (отвечающем на вопрос «кому?»), второй в родительном (отвечающем на вопрос «от кого?»).

Представляет из себя слово «Заявление», расположенное посередине документа, написанное с большой буквы без точки в конце.

Под ним возможно указание краткой формулировки сути заявления, например: «о предоставлении отпуска одновременно с отпуском супруга-военнослужащего». Располагается она непосредственно под словом «заявление», пишется посередине страницы с маленькой буквы, без точки в конце.

В ней излагается суть просьбы работника и ее обоснование. Приблизительно это выглядит так:

«Моему супругу-военнослужащему Ф.И.О. супруга в период с «__» _______ __ г. по «__» _______ __ г. будет предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск.

На основании п. 11 ст. 11 ФЗ от 27.05.1998 N 76-ФЗ, ст. 122 ТК РФ прошу предоставить мне отпуск с период с «__» _______ __ г. по «__» _______ __ г. на ___ дней.

К заявлению должны быть приложены копии документов, подтверждающих факт нахождения в браке с военнослужащим (свидетельство о браке), его нахождения на военной службе и периода предоставления ему отпуска.

Наименования приложений нумеруются и пишутся в столбик или перечисляются через запятую с указанием количества листов в каждом из них.

Завершающей частью заявления является постановка подписи составителя и даты его составления. Расшифровывать подпись не обязательно ввиду того, что данные заявителя уже указывались в шапке.

Заявление не имеет установленной формы, формулируется в свободной форме.

Главное, чтобы в нем не было ошибок. например, в указании наименования организации и имени руководителя, и к нему были приложены все необходимые копии документов. Конечно, из его содержания должно быть ясно о чем просит сотрудник.

Образец заявления о предоставлении отпуска одновременно с мужем-военнослужащим можно скачать здесь .

Оформление заявления на отпуск осуществляется работником самостоятельно. За его примерным образцом и в случае возникновения каких-либо вопросов можно обратиться в кадровую службу.

Почему махинации с больничным могут плохо кончится? По ссылке вы узнаете ответственность за подобные действия.

Как решить вопрос с декретными для мужчины, вы узнаете в нашей статье !

Знакомить с заявлением не нужно никого. Ознакомление обязательно при издании приказа. то есть нужно ознакомить работника с приказом о предоставлении ему отпуска.

Хранение заявления на отпуск вместе с мужем-военнослужащим возможно вместе с остальными заявлениями на отпуск в хронологическом порядке, ведь по сути это обычное заявление на отпуск, просто с просьбой о корректировке периода его предоставления.

Если продолжительность отпусков супругов не совпадает, то отпуск не военнослужащего супруга может быть продлен на недостающее количество дней. Дни, на которые осуществляется продление, предоставляются как отпуск за свой счет.

Я как жена военного хочу идти в отпуск вместе с мужем, обязательно ли предупреждать именно за 2 недели до отпуска?

Мария Гейко(Муталибова) Ученик (115), закрыт 4 года назад

Справку мужу (для подтверждения нашегно совместного отпуска) дали поздно, могу ли я за неделю написать заявление на отпуск? и может ли мне работодатель отказать?

Ольга Искусственный Интеллект (225972) 4 года назад

ТК РФ сроки подачи заявления на отпуск не установлены. отпуск предоставляется в соотвествии с утвержденным графиком. в ст. 123 ТК РФ сказано: "Отдельным категориям работников в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по их желанию в удобное для них время"
Супруга военнослужащего - это и есть тот самый отдельный случай, когда отпуск обязаны предоставить тогда, когда вам это надо.
Пунктом 11 ст. 11 Федерального закона от 27.05.1998 N 76-ФЗ "О статусе военнослужащих" установлено, что супругам военнослужащих отпуск по их желанию предоставляется одновременно с отпуском военнослужащих. При этом продолжительность отпуска супругов военнослужащих может быть по их желанию равной продолжительности отпуска военнослужащих. Часть отпуска супругов военнослужащих, превышающая продолжительность ежегодного отпуска по основному месту их работы, предоставляется без сохранения заработной платы.
Перечень документов, которые необходимо представить работодателю для получения данного отпуска, а также порядок и время их представления законодательством не определены. Вместе с тем исходя из смысла данной нормы основанием для предоставления такого отпуска будет являться письменное заявление на имя работодателя о предоставлении отпуска одновременно с отпуском мужа с приложением соответствующих документов: свидетельства о заключении брака, документов, подтверждающих статус мужа как военнослужащего, а также времени предоставления ему отпуска (график отпусков, приказ о предоставлении отпуска и т. п.).
В случае представления письменного заявления о предоставлении отпуска одновременно с отпуском мужа и иных необходимых документов работодатель не имеет права отказать в его получении в указанный период.
Таким образом, перечень таких документов законодательно не установлен. Представляется, что женщина должна представить работодателю письменное заявление о предоставлении отпуска одновременно с отпуском мужа с приложением свидетельства о заключении брака, документов, подтверждающих статус мужа как военнослужащего, а также времени предоставления ему отпуска (график отпусков, приказ о предоставлении отпуска и т. п.).

Так, что подавайте заявление, прикладывайте к нему необходимые документы и отказать вам права не имеют.

Sju @ Просветленный (25334) 4 года назад

Вообще-то графики отпусков утверждаются в конце года, предшествующего отпускному. Если есть возможность, то пойдут навстречу, а если нет, то увы. И будут правы.

KATAFRACTOY Просветленный (23605) 4 года назад

Раньше жена военнослужащего могла уйти в отпуск в день обращения. Насчет "сейчас" вроде изменений в Законодательстве не было.

Татьяна Квартникова Мыслитель (5569) 4 года назад

Может, но попросите. Если директор не против, тогда пишут заявление, что не возражают против выплаты отпускных после отпуска, т. к. нужно время, чтобы их расчитать.

Оля Турищева Ученик (170) 2 месяца назад

Поскажите, если я офицер и муж мой офицер, служим в разных частях, могу ли я взять отпуск опираясь на то, что в это время в отпуск идёт мой муж?

Penkin Ученик (194) 1 месяц назад